承担党委的组织工作，负责指导并组织实施全区卫生和计划生育系统的人事制度改革，研究提出全区卫生和计划生育人才发展规划并组织实施，负责本系统干部队伍和人才队伍建设，组织开展卫生和计划生育管理干部岗位培训工作；负责机构编制、干部人事、劳动工资、年度考核、人事档案管理等工作；负责本系统人员职称考试、评审申报、岗位设置和聘任管理工作；负责全系统老干部工作；承办机关和直属单位因公出国、出境手续办理工作。