万政发[2008]53号

大丰市万盈镇人民政府     大丰市万盈镇人民武装部

二00八年冬季征兵命令

各村(居)民委员会、镇直各有关单位、各基层民兵营：

根据《中华人民共和国兵役法》的规定，为加强中国人民解放军的建设，大丰市人民政府、大丰市人民武装部2008年冬季征兵命令决定：万盈镇2008年冬季征集新兵25。

一、基本思路和目标。以党的十七大精神和胡主席关于国防和军队建设的一系列重要指示为指导，坚决执行省政府、省军区征兵命令，围绕“一个核心”（提高新兵质量），突出“一个主体”（各级各类院校毕业生），紧抓“五个环节”（基层推荐、政治审查、体格检查、文化审查和审批定关），着力提高“四项指标”（应届毕业生预征对象占所有预征对象的百分比和应届毕业生预征对象报名率、上站体检率、征集入伍率），高标准高质量完成征兵任务。

二、任务分配。（见二00八年名额分配表）

三、征兵有关政策规定。

（一）关于新兵征集的基本条件

1、征集对象。今年征兵的主体对象为各级各类本科、大专、高中（全职高、中专、技校）院校2008年应届毕业生。同等条件下，优先征集学历高的青年入伍，同等学历的优先征集应届毕业生入伍。征兵的非农业户口青年，应具备高中毕业以上文化程度，优先征集大专毕业以上文化程度青年入伍，然后再征集高中毕业文化程度青年入伍。征集农业户口青年，应尽量具备高中毕业以上文化程度，优先征集高中毕业以上文化程度青年入伍，然后再征集初中毕业文化程度青年入伍。各级各类本科、大专、高中院校学生完成专业课程学习后，参加实习至2009年毕业的，本人自愿应征并且符合条件的，可以批准入伍。依法应当缓征的正在全日制高等学校就学的学生，本人自愿应征并且符合条件的，可以批准入伍，并尽量征集2008年入学的学生，原就读学校应胺有关规定保留其学籍，退伍后准其复学。

2、征集年龄。男青年为2008年年满18-20周岁，高中毕业以上文化程度的可以放宽到21周岁，大专毕业以上文化程度的可以放宽到22周岁，为适应部队的需要，根据本人自愿，可征集部分年满17周岁的2008年应届毕业生的男青年入伍。

3、政治条件。按照公安部、总参谋部、部政治部2004年10月9日颁发的征兵政治审查工作规定和有关规定执行。

4、身体条件。今年，国家对征兵体检项目及标准进行的修订调整，修调了部分特殊兵种的身高体重；放宽了高中以上学历青年的视力标准，其中大学生右左眼裸眼视力分别调整为不低于4.6和4.5;在征兵体检常规检查项目中新增了腹部超声波(B超)和心电图检查项目等等。具体按照国防部2003年9月1日颁布的《应征公民体格检查标准》和今年总参谋部、总后勤和国字卫生部联合下发的《关于调整部分征兵体检标准问题的通知》（[参照2008]109号）执行。

（二）关于征接兵方式改革

根据南京军区要求，今年军区各部队在我市征集的新兵，全部由地方送兵，部队不再派人接兵。在兵员分配上，原则上县（市、区）送兵方向不超过3个建制团单位，送兵人员由现任干部、专武干部和征兵办公室人员组成，涉及军区部队新兵征集的具体工作，军区将下发《新兵征集、送兵和退兵工作实施细则（试行）》予以明确规定。

四、工作安排。

我镇今冬征兵工作的大体安排为四个阶段。第一阶段为组织准备阶段。时间从现在起至10月22日主要是筹化工作，继续搞好兵役登记，按征兵任务数1：6的比例确定预征对象，部署征兵工作任务，搞好宣传发动和体检、政审等培训的准备工作，搞好基层目测初检，按比例确定送镇体检对象。10月23日前卫生院完成体检器材及场地设置等一切准备 作。第二阶段为征兵实施阶段，时间从10月24日至12月10日，初定于10月24日左右镇体检，11月4日左右市体检，11月10日至11月20日组织对合格人员政审和走访等工作。第三阶段为输送阶段，时间从12月10日至31日，这一阶段的工作重点是召开新兵欢送会，搞好新兵交接的运输，组织好军区部队送兵，组织新兵离境前的身体复查。第四阶段是总结阶段，时间从2009年1月1日--10日，上报征兵工作总结和相关统计表等有关材料，整理归档各类文件资料。

五、几点要求

从近年来征兵工作的实际情况看，我镇征兵工作面临的形势比较严峻，“征兵难”的问题仍然突出。因此，各单位必须高度重视，采取有效措施，确保今冬征兵工作任务的圆满完成。

（一）强化政策法规，严格标准条件。

依法征兵，是搞好征兵工作的必然要求和有效途径，各级领导一定要强化法规意识和政策观念，把政策规定理解透、掌握准、执行好。一是要强化命令意识。要坚决执行上级下达的征兵指示和命令；二是强化标准意识。严格按征兵的政策规定办事，正确掌握征兵的各项规定和标准条件，确保无政治、身体责任退兵。

（二）抓住关键环节，严格征兵程序。

征兵工作的核心，是保证新兵质量。一是要严把审查关。基层推荐要坚持组、村逐级推荐，由村向镇推荐，实行谁推荐谁负责，认真填写《预征对象推荐表》。二是要搞好病史调查，实行村主任负责制，确实把适龄青年的病史调查清楚。三是要搞好目测初检，各村对送检人员必须由村卫生室目测初检合格，再送镇参检；四是要严把政治审查关，坚决杜绝不符合征兵政审条件和有劣迹的青年征集入伍。

（三）运用多种手段，加大宣传力度。

一是要加大兵役法规的宣传，认真学习《江苏省征兵工作条例》，教育广大干部、群众和适龄青年依法履行兵役义务的自觉性和责任感。二是要加大征兵政策规定的宣传，要采用多种形式，利用广播、会议、板报、标语等宣传工作，宣传好征兵的政策规定，做到家喻户晓，人人皆知。三是要有针对性地做工作，对符合条件的青年要正确引导，调动其参军的积极性。

（四）转变工作作风，狠抓工作落实。一是要统筹安排，确保领导到位。年底各项任务比较繁重，一定要妥善处理好征兵工作与其它工作的关系，切实在工作安排、领导精力和经费保障上，突出征兵工作这个重点。各单位主要领导要亲自抓征兵、分管领导和民兵营长要切实扑下身子，全力以赴，确保完成征兵任务。二是要明确职责分工，确保责任到位，认真落实分片包干，责任到人的工作责任制，扎实工作，不辱使命，圆满完成今冬征兵任务。

附：万盈镇兵员名额分配表

        万盈镇冬季征兵工作实施计划

                                           大丰市万盈镇人民政府

                                          大丰市万盈镇人民武装部

                                              二00七年十月十二日